Empowering syrias workforce with Ai after sanctions


ختام البرنامج التدريبي بالورشة الرابعة لبناء قدرات سوق العمل الريادية بعنوان ” مهارات الذكاء الاصطناعي لمحترفي الأعمال والموارد البشرية في سوريا ما بعد رفع العقوبات” ✨
نظّمت مؤسسة ادارة الموارد البشرية وبالتعاون مع الجامعة السورية الخاصة ـ كلية العلوم الإدارية الورشة الرابعة والأخيرة من البرنامج التدريبي لبناء قدرات سوق العمل الريادية بعنوان: ” مهارات الذكاء الاصطناعي لمحترفي الأعمال والموارد البشرية في سوريا ما بعد رفع العقوبات”
قدّمها الدكتور سامر سامي المستشار الرئيسي في إدارة الموارد البشرية وتطوير المنظمات لدى شركة (سامي للاستشارات ) في طوكيو، اليابان.وبحضور السيدة عميدة الكلية، والسادة النواب للشؤون العلمية والإدارية ، ومديرية العلاقات العامة ورؤساء الأقسام ومديرية شؤون الطلبة، ومشاركة الطلبة المهتمين بتطوير مهاراتهم المهنية من كافة كليات الجامعة السورية الخاصة في مدرج التجمع.
افتتح الورشة رئيس مجلس أمناء مؤسسة إدارة الموارد البشرية بتقديم العزاء لشهداء الحادث الإرهابي “تفجير كنيسة مار الياس” وتمنى بإسم إدارة المؤسسة وأعضائها ومتطوعيها، الرحمة لروح شهداء التفجير الإرهابي والصبر والسلوان لأهاليهم وأحبائهم.
وأكد على أن استمرار البرنامج هو تأكيد على استمرار الحياة وتعبير عن حب السوريون للحياة والمحبة والبناء والتطوير.
وشكر الدكتور عباس السادة الحضور من الطلبة والكوادر الإدارية وبشكل خاص إدارة الجامعة السورية الخاصة ممثلةً برئيس الجامعة أ.د. عبد الرزاق حسين لاهتمام الجامعة باستضافة كل الكوادر المهنية الاحترافية لتقديم ورشات عمل تنقل الطلاب إلى التطبيق العملي في سوق العمل وهذا الهدف الأساسي من الورشات الأربع التي قدمها نخبة من المدربين والمحترفين في اختصاصاتهم خلال الشهرين الماضيين، كما شكر عمادة كلية العلوم الإدارية لحضورها الكامل لورشات العمل والاهتمام المتميز بطلاب الكلية وتأهيلهم وتطويرهم وشكر كوادر المؤسسة ومتطوعيها لعملهم المتميز التطوعي وبالنهاية توجه بالشكر الجزيل للدكتور سامر سامي المدرب المحترف لتقديمه هذه الورشة التطوعية وشكر الطلاب الذين حضروا واهتموا بتطوير مهاراتهم كل ورشات العمل وصولاً لنهاية البرنامج.
تضمنت الورشة عدة محاور أهمها:
* أهمية الذكاء الاصطناعي في الأعمال والإدارة.
* الكفاءات الأساسية للذكاء الاصطناعي المطلوبة في الموارد البشرية.
* استراتيجيات لبناء وتعزيز كفاءات الذكاء الاصطناعي لمحترفي الموارد البشرية.
* خطة تطوير كفاءات الذكاء الاصطناعي لمحترفي الموارد البشرية.
تأتي هذه الورشة ضمن مساعي الجامعة المستمرة لتمكين طلابها من تحقيق التميز في حياتهم المهنية، وهي من ضمن سلسلة من الورشات التي كانت تقام كل يوم اثنين الساعة 11:30 في الجامعة السورية الخاصة وبإدارة عدد من المدربين المحترفين في موضوعات ريادية تحاكي متطلبات سوق العمل.
اطيب التمنيات بالتوفيق.
إدارة_الموارد_البشرية
#الذكاء_الاصطناعي
#مؤسسة_إدارة_الموارد_البشرية | #IHRM
#الجامعة_السورية_الخاصة | #SPU

  • Related Posts

    Al Baraka Bank Syria’s participation in the job fair

     The Human Resources Management Foundation thanks Al Baraka Bank Syria for its participation in the job fair held concurrently with the graduation projects exhibition for students of the Faculty…

    The Human Resources Management Foundation, in cooperation with the Syrian Private University, organized a job fair in conjunction with the opening of the fifth student graduation projects exhibition in the lobby of the college complex.

     In cooperation with the Syrian Private University – Faculty of Artificial Intelligence Engineering, the Human Resources Management Foundation organized a job fair on Saturday, May 9, 2026, coinciding with…

    You Missed

    Al Baraka Bank Syria’s participation in the job fair

    • By IHRM
    • May 11, 2026
    • 32 views
    Al Baraka Bank Syria’s participation in the job fair

    The Human Resources Management Foundation, in cooperation with the Syrian Private University, organized a job fair in conjunction with the opening of the fifth student graduation projects exhibition in the lobby of the college complex.

    • By IHRM
    • May 9, 2026
    • 44 views
    The Human Resources Management Foundation, in cooperation with the Syrian Private University, organized a job fair in conjunction with the opening of the fifth student graduation projects exhibition in the lobby of the college complex.

    The Human Resources Management Foundation, in cooperation with the Meraas Development Charity Foundation, presented a workshop entitled “Fundamentals and Principles of Human Resources Management” for school principals in various public, private, and Sharia sectors.

    • By IHRM
    • May 7, 2026
    • 63 views
    The Human Resources Management Foundation, in cooperation with the Meraas Development Charity Foundation, presented a workshop entitled “Fundamentals and Principles of Human Resources Management” for school principals in various public, private, and Sharia sectors.

    The Human Resources Management Foundation, in cooperation with the Syrian Private University (Faculty of Administrative Sciences), organized a scientific trip for the Katakit Company.

    • By IHRM
    • May 6, 2026
    • 43 views
    The Human Resources Management Foundation, in cooperation with the Syrian Private University (Faculty of Administrative Sciences), organized a scientific trip for the Katakit Company.

    The Human Resources Management Foundation, in cooperation with the Meraas Development Foundation, presented a workshop entitled “Fundamentals of Management” for school principals in various sectors.

    • By IHRM
    • May 3, 2026
    • 34 views
    The Human Resources Management Foundation, in cooperation with the Meraas Development Foundation, presented a workshop entitled “Fundamentals of Management” for school principals in various sectors.

    Human Resources Management Foundation’s participation in the Health Conference Summit

    • By IHRM
    • May 1, 2026
    • 31 views
    Human Resources Management Foundation’s participation in the Health Conference Summit